Leitbild

Unser Selbstverständnis:

Ausgehend von den Bedürfnissen der Wirtschaft und dem differenzierten Bildungsbedarf unterbreitet das BWSA e. V. qualitativ hochwertige und aktuelle Bildungsangebote. Die enge Anbindung an die Unternehmen ermöglicht dem BWSA e. V. auf technische und technologische Neuerungen und wirtschaftliche Veränderungen zielorientiert und zeitnah sowie proaktiv zu reagieren. Das BWSA e. V. agiert in diesem Kontext in enger Partnerschaft vor allem mit den Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbänden Sachsen-Anhalt e. V. (AWSA e. V.), dem Allgemeinen Arbeitgeberverband der Wirtschaft für Sachsen-Anhalt e. V. (AVW e. V.) sowie den Verbänden im HAUS DER WIRTSCHAFT durch landesweite Projekte sowie Initiativen als Dienstleister für die Wirtschaft und leistet damit auch einen aktiven Landesbeitrag, um das Wechselspiel von Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung weiter nachhaltig zu intensivieren. Darüber hinaus unterstützen wir Menschen in unterschiedlichen Phasen des lebenslangen Lernens durch Aktivierung, Qualifizierung, Coaching und passgerechte Integration in den Arbeitsmarkt. 

 

Das Bildungswerk der Wirtschaft Sachsen-Anhalt e. V. setzt sich für ein diskriminierungsfreies, respektvolles und friedliches Miteinander von Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion und Identität ein. Wir stellen uns aktiv gegen alle Formen von Fremdenfeindlichkeit, Rassismus, Rechts- und Linksradikalismus sowie Gewalt. Gemeinsam mit Mitarbeiter/-innen, Dozent/-innen und Teilnehmer/-innen in unseren Maßnahmen und Projekten bzw. Auftraggebern und Partnern entwickelt und implementiert das BWSA e. V.  wirksame und nachhaltige Lösungen gegen offensichtliche und unterschwellige Diskriminierungen im Alltag.

 

Unsere Werte:

Wir begegnen unseren Kunden mit Respekt und Wertschätzung. Das bedeutet, dass wir sie und ihre Anliegen ernst nehmen und uns ihr Vertrauen verdienen. Unser positives Menschenbild beinhaltet, dass wir empathisch auf unsere Kunden eingehen und ihnen mit Offenheit und Geduld begegnen.

 

Bildung ist kein Konsumgut: Wir sehen Bildung als Chance, die Perspektiven öffnet. Wir arbeiten ressourcen- und zukunftsorientiert. Dazu ist die aktive Mitarbeit und die Eigeninitiative unserer Kunden erforderlich.

 

Qualität ist unser Anspruch: Durch regelmäßige Kundenbefragungen können wir unser Angebotsportfolio so ausrichteten, dass es sicht stets an den aktuellen Wünschen und Bedürfnissen unserer Kunden orientiert. Unsere Kunden erwarten von uns Verantwortung und Verlässlichkeit. Dies ist ebenso Grundlage unserer Arbeit wie Ehrlichkeit, Gerechtigkeit und Hilfsbereitschaft. Wir legen Wert auf ein höfliches und umgängliches Miteinander in unserem Haus.

 

Unsere Arbeitsprinzipien:

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wichtigstes Potenzial. Geeignete Maßnahmen zur Förderung und Qualifizierung dienen dem Erreichen einer umfassenden Handlungskompetenz, wobei hier auch zunehmend Eigenverantwortung gefragt ist. Allen Mitarbeitern ist klar, dass die kundenorientierte Arbeit in höchster Qualität entscheidende Voraussetzung sowohl für die Kunden als auch die Mitarbeiterzufriedenheit ist. Dabei ist die kooperative, projekt- und prozessorientierte Zusammenarbeit für alle selbstverständlich. Uns ist darüber hinaus bewusst, dass der Erfolg der Arbeit von der Kommunikation und dem Informationsfluss in und zwischen allen Organisationseinheiten und Verantwortungsebenen abhängt. Daher sind Zeitnähe, Transparenz und Ehrlichkeit entscheidende Kriterien unseres Miteinanders.